ACCUEIL

Consignes aux
auteurs et coordonnateurs
Nos règles d'éthique
Auteurs : soumettez
votre article en ligne

APPEL À
CONTRIBUTION

Le comité de rédaction du JESA lance un appel à proposition de numéros spéciaux.

En savoir plus >>
Autres revues >>

Journal Européen des Systèmes Automatisés

1269-6935
Revues des Systèmes
 

 ARTICLE VOL 40/1 - 2006  - pp.51-72  - doi:10.3166/jesa.40.51-72
TITRE
Choix d'une stratégie de polyvalence du personnel transversal dans un bloc opératoire

RÉSUMÉ
Dans un bloc opératoire monodisciplinaire traditionnel, un grand nombre de processus support comme le nettoyage ou la logistique sont réalisés par des personnels polyvalents. La logique d'économie d'échelle conduit les dirigeants hospitaliers à regrouper des blocs opératoires monodisciplinaires en un plateau médico-technique avec un bloc opératoire pluridisciplinaire, en espérant améliorer le fonctionnement du bloc et baisser les coûts. L'objectif de cet article est de trouver une organisation efficace pour le personnel de nettoyage des salles opératoires après la mutualisation des moyens de plusieurs blocs opératoires monodisciplinaires dans un seul bloc opératoire pluridisciplinaire. Mais est-ce que la meilleure organisation des personnels de nettoyage dans un bloc monodisciplinaire est également la meilleure pour un bloc pluridisciplinaire ? Pour répondre à cette question, nous avons testé diverses options de polyvalence des personnels de nettoyage en couplant la méthodologie du plan d'expériences avec la simulation à événements discrets.


ABSTRACT
In traditional specialized operating theatre, cleaning personnel are polyvalent and perform also logistics tasks. Faces to economical constraints, hospital managers choose to amalgamate specialized operating theatres expecting increase performances and save money. The purpose of this paper is to find an efficient polyvalence organization for cleaning personnel after a grouping process of specialized Operating Room (OR). The best personnel polyvalence alternative in a traditional operating theatre is it also an efficient organization in multidisciplinary operating theatre? For answering this question, we test personnel polyvalence organizations by using simulation experimentation plan. And we conclude on the best organization to settle in a multidisciplinary operating theatre.


AUTEUR(S)
Frédéric ALBERT, Béatrix BESOMBES, Eric MARCON

MOTS-CLÉS
système de production de soins, bloc opératoire, organisation du personnel hospitalier, polyvalence du personnel de nettoyage, modélisation des systèmes, simulation du fonctionnement des organisations, plan d'expérience, étude de sensibilité des paramètres.

KEYWORDS
healthcare personnel organization, Polyvalence of cleaning personnel, operating theatre, system modeling, simulation work organization, experimental design, parameter sensitivity analysis.

LANGUE DE L'ARTICLE
Français

 PRIX
• Abonné (hors accès direct) : 7.5 €
• Non abonné : 15.0 €
|
|
--> Tous les articles sont dans un format PDF protégé par tatouage 
   
ACCÉDER A L'ARTICLE COMPLET  (383 Ko)



Mot de passe oublié ?

ABONNEZ-VOUS !

CONTACTS
Comité de
rédaction
Conditions
générales de vente

 English version >> 
Lavoisier